腾讯新闻《泡沫与重生》系列策划,对话数位被裁掉的互联网从业者、炒币/炒鞋/炒盲盒的玩家、以及那些仍在坚持的创业者,讲述他们的故事。本文系腾讯新闻、燃财经联合出品稿件,未经授权,不得转载。
作者 | 孟亚娜 赵磊 孔明明 金玙璠 魏佳
编辑 | 周昶帆
2019年,互联网处在寒冬之中,很多个体也感受到了其中的寒意。这一年,很多互联网人听说或者看到他们身边的同事离开,甚至他们自己也成为了裁员的对象。裁员是一个无奈的话题,它也成了这一年整个行业大环境的缩影。
从年初到年末,百度、美团、知乎、滴滴、网易、熊猫TV、KEEP、暴风等众多科技互联网公司都纷纷做出了裁员优化的决定。涉及到的行业也逐渐从互联网延伸到了“互联网+”领域。泡沫时期,烧钱获得用户规模的增长掩盖了一切问题,但是等到大环境改变时,很多公司不得不为自己的激进和错误买单。
互联网公司挤泡沫,同时也挤掉了一批年轻人的梦想。无论他们是在大厂寻得一席之地的985、211、海归,还是中小创业公司的“社畜”,裁员,都会让人突然抽离原本的职业规划,被迫进入新的轨道。
他们痛苦、迷茫、挣扎,也被动获得了成长。没有人愿意被裁员,但真正面对这件事时,他们大多数也只能无奈地接受,而少数人也会选择对立和抗争。
寒冬未尽,或许你也正在经历职场升级打怪,可以来听听这8位的被裁故事。
你在挑别人的时候,其实别人更挑你
Kevin 30岁 互联网金融公司市场人员
我之前在一家互联网金融公司市场部负责增长业务,11月份,我因为身体不适住了几天院,突然接到领导电话,先是让我停止一切广告投放,然后又让相关代理商退广告费。当时就感觉情况不妙,周五公司宣布因为业务转型不得不裁员。
但得知消息时我非常意外。刚失业那几天我并没有担心过再就业的问题,心想还可以借此机会陪陪家里的小魔头,顺带搞搞副业。
失业第二周,我连续投了20多份简历,结果只收到了四家面试邀请,我开始有点担忧了。更让我无奈的是,那几家公司都特别不靠谱,我感觉我真的是太难了。面试第一家公司的时候,快到办公室跟前了,恰好碰到老板被警车带走,不欢而散。接着被第二家公司套走了一套方案。紧接着我被第三家公司的HR放了鸽子。我想明白了一个道理:在你挑别人的时候,其实别人更挑你。
不过还好,我心态比较乐观,目前准备安心过年,打算年后再投入工作。
上司不派活,每天早上打卡后就去天台呆一天
马晓天 24岁 半导体设计公司测试工程师
去年6月本科毕业后,我进了一家半导体设计公司做测试工程师,刚毕业的我废寝忘食,希望能在大潮汹涌的工业物联网领域成就一番事业,即便是从最基础的测试工作干起。
现在回过头来看那段日子,既羡慕当时心思单纯、勇敢拼搏的自己,又为身处浪潮中无法决定自己命运而感到可悲。
我被裁员那天是星期一,前一天我在家抽空洗了攒了两周的衣服,平时忙到回家倒头就睡,所以那天感觉很轻松,心情也很好,到了公司后打算找开发的同学碰个头,安排新一轮的测试方向,半路被总监叫到了办公室,被告知我们那个项目要先暂停,个中原因并没有告诉我太多,只是说组里的人只有部分能留下,并暗示我提前打算。
那一刻我已经意识到要发生什么了,果然,下午人力就来找我谈话了,过程中我晕晕乎乎,什么也没听进去,什么也没答应,人力看我不在状态,就说明天再谈。我一夜失眠,就想清楚一件事,我的理想和规划被公司狠狠打击了,我一定要拿补偿。
从第二天开始,我就和公司进入了拉锯战。人力希望我不拿补偿,但可以在其他地方多照顾我,而我态度强硬,协议不写补偿坚决不签。在那之后,上司不给我派活,同事也不敢让我继续参与,我每天早晨按时打卡,抱着一本书或是一个Switch,在公司写字楼的天台上一坐就是一天。
一个月的时间,我通关了《塞尔达》,读完了阿城的《棋王》和郦波的《风雨张居正》,春花四月,天气渐暖,我内心的焦虑也慢慢变得少,24岁的年纪让我不再惧怕,别人耗不起,我耗得起。
我也没去仲裁,这种非暴力不合作的方式最后还是见效了。公司给了我一个月补偿,签协议的时候人力还威胁我,但我笑着对她说了声谢谢,然后大步离开了公司,感觉那时起,我才算真正迈入了社会。
生日当天差点被裁员,崩溃中写出了挽救方案
王文红 24岁 新媒体公司项目经理
2019是我的本命年,我也确实遭遇了许多的不顺,如果用关键词来形容,可以说“痛并快乐着”。本命年的不顺加上初入社会北漂社畜的艰辛,再加上刚毕业在心态上的不适应,我一度处于崩溃的边缘,但也正是在这种压力中,我反而下定决心与生活一搏,不仅没有被打倒,心态更加成熟平和,变成了更强大的自己。
今年印象最深的是我24岁生日那天,寒假结束后第一天上班,因为之前发现对象出轨了,突然的失恋让我绝对没工作状态,就在快下班的时候,主管找我谈话,聊了很长时间,包括我的性格、职业规划以及人际关系,最后我终于明白,原来是公司想要“优化”我。
当时我才转正不久,刚开始熟悉工作,有很多不甘心,最终和主管争取机会,做了一套从未做过的策划方案,终于留了下来。现在回想起来,我都不知道是如何在生日当天,在失恋和差一点失业的心态崩溃中赶出了那套方案,自己都很佩服自己。
可惜到了年底我还是被裁了,但这次我心态平和了许多,这一年的遭遇告诉我,无论处于何种顺境逆境,都要尽量保持冷静,积极面对变化,也不要和自己过不去。
拿我来说,把这一年的不顺归因为“本命年”和“水逆”,其实也是一种借口,真的希望自己能从心态上改变和成长,再不顺也能从容应对,化险为夷,也希望2020年的自己能找到热爱的事情和喜欢的人,最重要的是找到快乐的自己。
从没想过自己会被裁员,被裁之后一夜长大
林然 28岁 教育公司新媒体编辑
入职这家公司第一天我就知道风险很大,因为这个部门是一个实验性的部门,公司创始人和部门负责人也在找寻方向,在入职的时候我们已对这样一些问题进行了明确的沟通。
这家公司和我最初的判断差不多,内部氛围宽松、老板友好、同事沟通起来很顺畅,上班不用打卡、办公室还可以带宠物。
但好景不长,互联网创业公司的弊端很快显现出来。因为公司比较年轻,很多业务在摸索当中,人员流动很大;另外公司招人比较难,所以招过来的员工都需要用时间去快速试错,在这样的一个过程中,会出现不停的有人离职或被裁掉的情况。
说实话,在前几个月工作中,虽然我很努力,但也感觉自己没有做出让人满意的成绩,只是会安慰自己:时间还短,还有继续试错和努力的机会。所以那天部门负责人找我谈话的时候,我自己非常疑惑,他当时告诉我,经过这几个月的工作,觉得配合的不是很理想,另外对这块业务最初的规划也没有特别想明白,可能会换个别的做法。
那天正好我爸妈从老家来看我,当时我心里非常难过,感觉自己这么久的工作受到了否定和质疑,同时也在自我质疑,在那天晚饭时,没忍住大哭,把爸妈吓了一跳,妈妈还不停地安慰我。
我很感谢爸妈的安慰,也为自己没能控制住情绪打扰到他们而觉得愧疚,把自己关在家里两天之后,我接受了这个结果,并跟公司做了良好的沟通,没拿补偿。这在我看来是一个成年人应该做到的事情。
之前我在工作上一直比较顺利,从没想过自己会被裁员,这次应该算是挺大的打击。我反思了很多,但不后悔自己去做这次尝试。只是明白了很多道理:比如要接受自己只能做自己擅长做的事情;比如要接受自己能力的局限性;并且要为自己和别人做更负责任的决定。
这次事情之后,我感觉自己长大了很多,对自己有了更清晰的认知和评价,以后也会更加谨慎的地通过你自己的能力和情况做选择和做决定。
被裁后一度靠女友支持,甚至找到前女友帮忙内推
阿莱克斯 30岁 互联网猎头公司商务
我是年初被上家公司裁掉的,在此之前,我是公司的红人,老板非常看好我,一年内给我涨了两次工资。但年初因为公司业务调整,整个海外业务裁撤,我被迫从商务岗位调动到了活动策划的岗位,职位也从经理降到了专员。
在我被裁前的半个月,我已经逐渐被部门边缘化了。半个月之后,HR约我在公司楼下喝咖啡,她给了我两个选择,降薪或者走人。当时感觉大脑一片空白,纠结许久之后,我决定带着最后的尊严走人。但由于当时和直属领导相处得不是很愉快,在我last day那一天,直属领导安排HR给全公司发邮件通报开除我的消息。
失业之后,我开始疯狂投简历,但面试机会少之又少,每周只能接到一次面试邀请。我是个及时享乐型的人,虽然工作很多年,但也没什么存款,所以那段日子完全靠比我小五岁的女友养着,心里压力非常大。
因为面试机会少,所以整天无所事事,白天在家改简历(最多的时候一天简历改了50多版),晚上泡脚养生,半夜会突然惊醒抱着女朋友,对她说,“别离开我,陪我度过去,我会好的。”几度心态崩溃,走投无路的时候,我甚至联系了前女友让她帮我内推,我知道这样不太好,但当时顾不上那么多了。
终于三个月之后,在朋友的各种内推之下,我得到了一次不错的机会,进入了国内某互联网猎头公司负责海外业务。本以为,水逆已经退散了,没想到,在我入职的第二个月,整个海外部门裁撤了。我入职期间表现还算出色,所以还是幸运地逃过了这一轮裁员。
现在,每当回想起那段被裁员和失业的日子,总会感叹人生真的是太艰难了。
一年两次失业,最终决定还是去干老本行创业
高凡 34岁 教育互联网公司运营
年初和几个朋友一起拿了几百万天使投资,出来创办了家互联网游戏公司,但碰上监管锁紧,游戏行业今年实在是不景气,初创公司很难和那些头部公司抗衡,半年后,我和几个合伙人商量关掉了公司。
关掉公司那天晚上,我和媳妇儿坐在一起商量着接下来干点啥,在游戏行业摸爬滚打这么多年,创业又失败了,还真没什么方向。她提议要么去教育行业试试吧,好歹能给孩子未来的教育铺条路。
我开始海投简历,因为没有一点教育行业背景,还是挺没底的。抱着一线生机,被一家教育互联网创业公司录取了,当时一心想着能做出一番成就来。但不料遇到了控制欲极强的老板,既想要结果,又不想放权,我根本无法施展手脚,还各种给市场商务背锅,太心累了。刚开始一个月陷入了不停写方案,不停被毙掉的死循环里,我甚至有点怀疑自己。后来,老板给了我几个招人名额,我招了一个内容一个社群运营进来,工作刚有起色,公司业务又转方向了。第三个月的时候,我亲手辞掉我招来的两个员工,自己也被劝退了。
那天下午,HR找到我,和我说老板对我的能力很认可,但考虑到公司接下来的发展趋势,希望我调岗去做商务合作。我在教育圈基本上没什么资源,让我去拓资源人脉,这不是变相裁员吗?当时想了想,再这么熬下去确实没什么意义,于是我没有拿赔偿走了。
再次面临失业,想着快过年了,陪陪孩子也挺好,但内心还是挺焦虑的,毕竟我要养家。但年前工作确实不好找,托朋友介绍了一圈工作,都不太理想。不想回游戏行业打工,教育公司上来就问我能不能996,年纪一把了,感觉真的是没什么竞争力。还是去创业吧,人到中年,身不由己,错过这几年,可能就彻底没戏了。现在一边干着副业,一边在策划一个游戏项目,还是干回老本行吧。
半年内被裁两次,我不会再迷信“网红公司”了
王庆 30岁 在线教育公司研发
2019年确实难熬,我在半年内被裁了两次。
我是程序员出身,2015年硕士毕业时进入某互联网大厂做信息化研发,岗位并不核心。4年下来,人翻了几倍活儿一点没多,我其实也会担心岗位不保。
果然,公司从去年下半年开始裁员,到了今年年中,我们整个部门进行大调整,我的岗位直接被取消,我也只能离开。
找工作的过程其实挺顺利,有两个大厂给我发了offer,但是我不想再去大公司做一颗螺丝钉,所以选择加入一家在线教育的头部公司。我看好这个赛道,也想体会创业公司的激情。
入职之初我很兴奋,在技术方面确实学到了新东西,但慢慢的我也发现创业公司在部门协同、工作流程上存在一些问题,比如我们没有产品经理,也没有专人测试,产品上线的过程很随意,这样对用户非常不负责。另外,部门领导特别爱开会,10个小时恨不得有8个小时在开会,今天定好的方案两天之后可能又被推翻。
我就在这种不适应中,熬过了6个月试用期,还给朋友发微信说“已成功上岸”。没想到,刚转正10天,我就被裁掉了。HR给出的理由是融资不顺利,公司资金吃紧。这也从侧面说明公司管理上比较混乱,如果从省钱的角度出发,是不应该让我转正的。
我的经历听起来有点惨,但事情真正发生的时候,我反而很淡定。这两次裁员前后,外界都有很多传言,每个人心态不稳,这样的一个过程其实比靴子落下的那一瞬间更加煎熬。
我第二次被裁时正好赶上某大厂互联网裁员风波发酵,HR很爽快地赔了N+1。算下来我今年拿到的补偿金就有十几万,所以短期内也不至于有太大压力。接下来我打算先陪家人好好过年,年后再找工作。
这一次,我不会迷信于那些“网红公司”了,找个低调的公司闷声把钱挣了不好吗?
把我亲手裁掉的领导,主动帮我投简历
徐朗 24岁 互联网公司运营
2020年第一个开工日,我正常和上级leader沟通正在进行的项目补充方案,他满口敷衍:“好好好,行行行”。我当时特别诧异,心想可能是他太忙了吧。几个小时以后,他告诉我,我被裁了。
“有件事我也不想瞒你,上面大老板发话了,这波裁员部门有两个名额,你是来的时间最短的一个,没办法,只能是你。不是工作能力的问题,不是其他问题,只是时间的问题。”
双方沉默了足足有3分钟。因为有点心理预期,没有大家说的崩溃、挣扎、愤怒,我当时表现得也足够冷静,只是脑袋里闪过一些电影里的情节,比如站起来拍桌子大骂“你们怎么能这样”,但是这些都没有上演。因为如果我是他,我也会裁掉这个新人。
木已成舟,接下来我同意了公司的方案,我主动离职,而不是走裁员流程,“如果是裁员,就没有可能再回来,如果主动离职就都还有可能。但是主动离职相较于裁员会少半个月工资。”我选择了前者,在公司短暂的时间,我既喜欢这份工作,也喜欢一起共事的人,同样珍惜“羽毛”。
年底被裁,我也不知道未来会怎么样,但还是感恩,不怕遇到眼下的事,感恩现在遇到的人。运气不是总是坏的,leader问我要了简历,他说要把我推荐到另一家大厂。
*题图及文中图片来源于视觉中国。应受访者要求,文中林然、高凡、徐朗、王文红、Kevin、阿莱克斯、王庆、马晓天为化名。
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